Sobre
Já geri operações sob pressão em três mundos muito diferentes.
Sou o Nuno Fontoura, fundador da NabiaEdge. Ajudo fundadores de agências de produção e brand activation a construir o sistema operacional que gere o negócio sem eles em todas as decisões.

De onde vem esta disciplina
- Seis anos nos Fuzileiros portuguesesComo oficial, aprendi que um plano vale o que vale a disciplina por trás dele: ordens claras, responsabilidades claras e resiliência quando as condições mudam.
- Sete anos e meio na AmazonEm Operações, Desenvolvimento de Negócio e Gestão de Programas, numa cultura onde o rigor operacional é a cultura toda e a execução tem de aguentar à escala.
- Fundador da NabiaEdgeNo último ano e meio apliquei essa disciplina diretamente a negócios liderados por fundadores e às suas equipas, e criei o Vessel Operating System (VOS) para tornar o trabalho mensurável.

Como trabalho
- Operacional, não motivacionalTrabalhamos no motor: como as decisões são mesmo tomadas, como o trabalho flui e como o negócio aguenta pressão sem partir.
- Um ritmo fixoCada sessão termina com um padrão a cumprir até à seguinte. O progresso mede-se, não se sente.
- Feedback direto e honestoSe algo não estiver a funcionar, vai ouvi-lo antes que lhe custe dinheiro.
Trabalho sobretudo com fundadores de agências de produção e brand activation, porque é aí que aparecem os problemas operacionais que conheço melhor. O mesmo sistema operacional funciona em qualquer negócio liderado pelo fundador fora de setores regulados: o caso de estudo da clínica (em inglês) é um deles.
Resultados e reconhecimento
- Yunik, agência de brand activation (em inglês)Menos 30% de decisões tomadas pelo dono e menos 10% de horas semanais, em cinco meses.
- Psicodramatizar, clínica de psicologia (em inglês)Menos 70% de valores em dívida e menos 80% de pagamentos em atraso.
- Um dos Top 10 Homens Mais Inspiradores de 2026, pela MSNDestacado pelo percurso dos Fuzileiros e da Amazon até à fundação da NabiaEdge.
Vamos olhar para a sua agência.
Uma chamada de 30 minutos para encontrar onde as decisões e o tempo ficam presos. Sai com a primeira correção, quer trabalhemos juntos ou não.